מועצה מקומית עין קניה مجلس محلي عين قنية
| היחידה: | המחלקה לשירותים חברתיים/מחלקת הרווחה |
| תואר המשרה | עובד/ת סוציאלי (עו”ס משפחתי) |
| דרגת המשרה ודירוגה | דירוג עו”סים (ט’-י”א’ ) או דירוג הוראה או 37-39 בדירוג המח”ר (לפי כישוריו) |
| היקף העסקה | 50% |
| תקופה: | בהתאם לאישור משרד הרווחה |
| סוג מכרז: | פומבי/פנימי |
| תיאור תפקיד: |
· שימוש כמוקד וסמכות מקצועית בנושא התנדבות לכלל העוסקים בהתנדבות ברשות · מתן ליווי וסיוע לארגונים ומוסדות ברשות המפעילים מתנדבים, בתחומים כגון גיוס מתנדבים, הכשרה, הוקרה וביטוח – על פי צרכיו של כל ארגון · מתן ליווי וייעוץ שוטף בתחום ניהול המתנדבים לעובדי המחלקה והרשות המפעילים מתנדבים · מיפוי שוטף של צרכים ברשות, וייזום תכניות התנדבותיות למענה על אותם צרכים בשיתוף ארגונים ברשות וגורמים רלוונטיים · בניית תשתיות למקומיות להרחבת מספר המתנדבים, בדגש על אוכלוסיות המתנדבות פחות, ולשיפור איכות ההתנדבות · ביצוע מהלכים להעלאת מודעות להתנדבות וסיוע בגיוס, מיון והפניית מתנדבים לכלל תכניות ההתנדבות ברשות · חיבור ויצירת ממשקי עבודה בין כלל הגופים המפעילים מתנדבים ברשות וביניהם לבין גורמים רלוונטיים ברשות · יצירת קשרי עבודה שוטפים ושיתופי פעולה מקצועיים עם גורמים נוספים המקדמים התנדבות ברשות, כגון רכז ההתנדבות הרשותי בחינוך, מרכז הצעירים, תנועת של”מ וכד’ · גיוס עסקים מקומיים להתנדבות ותרומה לקהילה · ביצוע מהלכי הוקרה לכלל המתנדבים ברשות · חיבור והטמעת כלים ותשתיות התנדבות ארציות לארגונים ומסגרות ברמה המקומית · בניית מערך ההתנדבות הרשותי לשעת חירום · ביטוח המתנדבים ברשות על פי הנחיות הביטוח הלאומי · ביצוע מהלכי מדידה והערכה שוטפים של ההתנדבות והאפקטיביות שלה · הוצאה לפועל של מדיניות תחום התנדבות במשרד העבודה, הרווחה והשירותים החברתיים והוראות הפיקוח המחוזי
|
| תנאי סף: | השכלה ודרישות מקצועיות
השכלה · השכלה אקדמאית מלאה (B.A לפחות) בתחום העבודה הסוציאלית. בעל תואר אקדמי רצוי במדעי החברה או הרוח
ניסיון מקצועי וניהולי: · ניסיון בניהול מתנדבים
· עדיפות לבעל ניסיון התנדבותי מוכח · עדיפות לבעלי ניסיון בניהול פרויקטים חברתיים והיכרות עם המגזר השלישי.
|
| ý שפות – ערבית שפת אם, עברית ואנגלית ברמה גבוהה .
ý גמישות בשעות עבודה, נסיעות בתפקיד וייצוג בפורמים מקצועיים. ý יישומי מחשב- ידע וניסיון בסביבת מחשב, היכרות עם תוכנות ה – OFFICE ý רישום פלילי – היעדר הרשעה בעבירה שבנסיבות העניין יש עמה קלון. |
|
| כישורים אישיים | תכונות ניהול, ארגון ותקשורת בינאישית מצוינת, יכולת קבלת החלטות, כושר ניהול עובדים והנעתם, כושר עבודה בצוות, יכולת טכנולוגית גבוהה, יכולת ארגון ותכנון ויכולת לנהל מספר משימות במקביל, , יכולת תיאום, פיקוח ובקרה, סמכותיות, נשיאה באחריות, קיום וטיפוח יחסים בינאישיים, יכולת ייצוג הרשות בפני גורמים חיצוניים. ראייה וחשיבה מערכתית, עדיפות לבעלי ניסיון בשיווק, גיוס משאבים ו/או יזמות. |
| מצבי תפקיד | · התמודדות עם לחץ ושחיקה, טיפול בו זמנית במספר נושאים, התמדה, יכולת פתרון בעיות. |
|
כפיפות |
· מנהל המחלקה לשירותים חברתיים או מי שהוסמך על ידו. |
| מנהלה |
סינון ומיון : המועצה שומרת על האפשרות בלערוך תהליך מיון ראשוני, וכן תהליך הערכה של המועמדים ע”י גורם הערכה מקצועי שימונה על ידה במידת הצורך. הערכת הגורם המקצועי תשמש כאחד השיקולים להערכת המועמדים.
|
|
מועד פרסום המכרז: 13 בדצמבר 2020.
בקשות למכרז יש להגיש במסירה ידנית ליד גזברית המועצה עד יום: ראשון ה 27 בדצמבר 2020
טפסים להגשת הבקשות אפשר להשיג במשרדי הרשות המקומית
בכתובת מבנה המועצה המקומית עין קניה מזכירות המועצה או להוריד מאתר האינטרנט של המועצה einknia.com.
איש הקשר לעניין מכרז זה הינו גב’ רולן עזאם גזברית המועצה
טלפון 04-6981350
מועמדויות בדואר או בדואר אלקטרוני לא יתקבלו.
ואיל מוגרבי ראש המועצה
|
|
|
הבהרה מגדרית: |
המכרז נכתב בלשון זכר, אך מופנה לגברים ולנשים כאחד.
|
